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Como a revolução das mulheres de diversas gerações tem mobilizado o mercado de trabalho de forma significativa

O feminismo, desde sua primeira expressão, vem se reafirmando como um movimento social que, assim como outros, desenvolve ações de ruptura estrutural-simbólica ...

O papel da liderança na gestão da mudança organizacional

O principal responsável por auxiliar na gestão das mudanças organizacionais são os lideres. Seu papel será o de trazê-las para perto dos objetivos ...

Construindo Sua Marca e uma Carreira de Sucesso

Quando deixamos de gerenciar nossa carreira, estagnamos e deixamos de obter crescimento de função e salarial. Deixamos também de nos desafiar, limitando ...

8 passos para você se tornar o melhor recrutador de talentos

O mundo corporativo está em movimento e as mudanças na área de recrutamento e seleção não poderiam ser diferentes. Além da formação acadêmica ...

Liderar: a arte de se relacionar

Liderança é algo muito mais simples do que imaginamos. Digo, inclusive, que pode ser considerada um “dom” ou até mesmo uma “competência” a ...

Os desafios da nova liderança

Somente um líder empreendedor é capaz de fazer com que seus colaboradores se comprometam consigo mesmos e com os valores da organização. Paulo Paiva Você ...

Por um RH mais estratégico e menos ferramental

A área de Recursos Humanos vem ganhando cada dia mais força e visibilidade para atuar na Gestão de Pessoas e auxiliar no desenvolvimento organizacional. ...

Exercite sua capacidade de percepção

O correto é exercitarmos sempre nossa capacidade de percepção, que é a primeira de nossas virtudes, pois ela permite a compreensão e a adaptação ...

Os Grandes Feitos de um RH Estratégico

A área de Recursos Humanos vem ganhando cada dia mais força e visibilidade para atuar na Gestão de Pessoas e auxiliar no desenvolvimento organizacional. ...
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