NÃO murmure. AGRADEÇA!
Agradeça às oportunidades que lhe são concedidas no percurso de sua caminhada. Não temos o costume de fazer agradecimentos. Raramente agradecemos.
Autor: Revista RH
A Força da União
Fusões, aquisições e joint ventures sempre aconteceram no mundo corporativo, mas foram intensificadas no decorrer da última década. A busca por maior competitividade tem conduzido o mercado a um processo de concentração. A regra é unificar operações para reduzir custos…
Comunicação e Tecnologia
A comunicação humana desenvolve-se em diversos campos de diferentes naturezas, dos quais podemos destacar dois pontos distintos: a comunicação em pequena escala, e a comunicação em larga escala ou comunicação de "massa". Em ambos os casos, o ser humano passou…
Mercado de Trabalho – Peculiaridades
A relação entre ofertas de estágio/emprego, demanda de candidatos e necessidade de mão-de-obra qualificada tornou-se um verdadeiro paradoxo no mercado de trabalho atual; enquanto as empresas se queixam da ausência de profissionais qualificados no mercado de trabalho, os candidatos a…
Livro – Por que não? Técnicas para estruturação de carreira
Todos os dias nos questionamos sobre os avanços em nossa vida pessoal, no trabalho, no desenvolvimento de nossas habilidades em algum esporte, arte, ou em algo que pensamos poderíamos fazer melhor.
Nem Só de REP Vive a Portaria MTE 1510/2009
A escolha do Programa de Tratamento de Registro de Ponto é tão importante quanto a escolha do Relógio! Saiba o porquê!
TOD: Treinamento Orientado à Distância
Acelerar a capacidade de leitura é a proposta do trabalho de leitura dinâmica e memorização. Na sociedade da informação, esta ferramenta é indispensável a executivos. O treinamento Orientado à Distância (Tod) é um curso que resultou do trabalho em sala…
Freie o “vírus do vai assim mesmo”
A falta de compromisso com a qualidade no atendimento ainda é algo muito visível em diversas empresas. Imagine a seguinte situação: você vai a um restaurante ou pizzaria, faz a sua escolha e pede para que o garçom exclua a…
Jeitinhos & Jeitões: Duas Calamidades Corporativas
Em um grande número de organizações, o que não faltam são as “calamidades” comportamentais, algumas das quais, de tanto se repetirem, tornam-se crônicas e, ao mesmo tempo, folclóricas e motivos de lágrimas e risos nos corredores. Essas calamidades podem diferir…
REP – Falta Apenas Um Mês para Novos Relógios Serem Adotados em Definitivo!
Para aqueles que ainda acreditam na possibilidade do governo voltar atrás em relação à adoção do *REP, é bom colocar as barbas de molho!
Mudar Pra Melhorar
Premissa Coaching: "Se os esforços não geram os resultados esperados, experimente mudar".
Primeiro emprego é nosso maior desafio, diz ministro
Carlos Lupi destacou a questão do primeiro emprego durante solenidade de formatura do Projovem Trabalhador em Barretos