eConsignado – Perguntas e Resposta eSocial
Foi recentemente atualizada a seção “Perguntas Frequentes do eSocial”, que agora traz, entre outras novidades, informações sobre os empréstimos consignados do Programa Crédito do Trabalhador.
Destaque
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STF Reforça Dever da Administração em Garantir Saúde e Segurança no trabalho de Trabalhadores Terceirizados
Decisão do Supremo destaca responsabilidade do poder público quanto às condições de trabalho em suas dependências e amplia atenção sobre contratos de terceirização -
Webinar: Psicossociais e Outros Fatores de Riscos Ergonômicos: Da Regulamentação à Prevenção e Boas Práticas
Conheça as melhores práticas para identificar, avaliar e gerenciar os fatores de riscos Psicossociais/cognitivos e outros fatores de riscos ergonômicos no ambiente de trabalho! -
CID-11 passa a valer no Brasil em 2025: o que muda em relação ao burnout?
Médico do trabalho explica diferenças da classificação anterior e como síndrome passa a ser vista -
Enquete sobre Benefícios: Refeição, Alimentação, Plano de Saúde e Aplicativo (APP) de Academia e Bem-estar!
O intuíto desta enquete é conhecer as práticas das empresas sediadas no Brasil sobre o fornecimento de vales refeição, vales alimentação, cestas básicas, planos de saúde e aplicativo (APP) de academia e bem-estar. -
Justiça do Trabalho entrega estudo com sugestões de atualização de NRs ao Ministério do Trabalho e Emprego
Entre as mudanças sugeridas está a ampliação da definição do que é local de trabalho e a garantia ao trabalhador (a) do direito à desconexão. 15/10/2024 – O Grupo de Pesquisa e Extensão “Meio Ambiente do Trabalho” (GPMAT-USP), vinculado à Universidade de São Paulo, concluiu a pesquisa interdisciplinar para propor sugestões de alteração no sistema… -
OS SEIS MAIORES DESAFIOS PARA A CONCILIAÇÃO TRABALHO E FAMÍLIA
Em todas as pesquisas que realizamos em nossas consultorias de Antropologia Corporativa, a conciliação entre trabalho e família aparece como um tema cada vez mais presente e relevante. A pressão por desempenho profissional e a busca por uma vida pessoal e familiar equilibrada frequentemente entram em conflito
Publicações Recentes
A Ciência da Influência em Vendas
Semelhante ao filósofo Diógenes (413-323 a.C.), que andava pelas ruas de Atenas com uma lanterna acesa em plena luz do dia à procura de um homem honesto, os empresários atuais andam ansiosos, caminhando de um lado para outro em seus…
Criatividade – Competência Essencial de Organizações Inteligentes
...As crianças, ao nascer, são verdadeiros cientistas. Espontaneamente experimentam, experienciam e re-experimentam de novo. Procuram classificar e encontrar uma ordem em suas experiências. O que é melhor? Qual o pior? Cheiram, saboreiam, mordem, tocam, tentando testar a dureza, maciez, elasticidade,…
Preparando Sua Empresa para Captar Sinais Fracos
Segundo a estrategista Michelle Codet, um sinal fraco é “um fator de mudança raramente perceptível no presente, que desencadeará numa tendência no futuro.”. Para Igor Ansoff, que trouxe esse conceito para o mundo das organizações, um sinal fraco é “uma…
O Perigo da Acomodação!
Gosto muito do verbo “contrariar”. Isso mesmo, contrariar os acomodados. Mesclar disciplina com entusiasmo é a ponte entre os sonhos e a realidade. O preço a pagar é muito treinamento e estudo.
Não Deixe o Ressentimento Prosperar
Os colaboradores tendem a ficar ressentidos por três grandes motivos principais: a) iniqüidade ou por tratamento não eqüitativo; b) mudanças nas regras e processos de trabalho; c) perda de status e poder.
Justo, Firme e Exigente
Líderes, dirigentes, ou mesmo pais ou mães, devem ser justos, firmes, exigentes, mas ao mesmo tempo não podem se esquecer de que devem ser generosos, educados e gentis.
É Proibido
Você precisa se entregar ao trabalho, nas palavras de Khalil Gibran: “O trabalho é o amor tornado possível”.
Em 27/09/2012 Passou a Vigorar a NR-35 que Trata Sobre o Trabalho em Altura
MTE fiscaliza a regulamentação da NR-35 que dita normas ao trabalho em ambientes com altura superior a 2 metros
Como Encontrar as Pessoas Certas para a sua Empresa?
A resposta para essa pergunta vale milhões de reais em resultados, entretanto, não é necessário desembolsar a mesma quantia para encontra-la. Basta avaliar o ambiente e a forma da gestão da sua empresa. O restante flui de maneira natural.
O Seu Programa de Benefícios Tem Valor de Verdade?
Como especialista em programas de benefícios corporativos eu posso afirmar que esta pergunta é uma das principais preocupações dos gestores de RH. O que é necessário fazer para melhorar a percepção do grupo de colaboradores quanto ao pacote de benefícios…
Facespam, Chatwitter e a Relevância na Internet
Estou inscrito em diversos grupos no Facebook e no Linkedin. Note que disse "estou inscrito" e não "participo", porque no segundo caso seria necessário envolvimento e interação, o que sinceramente não tenho oferecido - você compreenderá o porquê no decorrer…
Fracasso ou Sucesso: A Escolha é Sua!
Você conhece o Sr. Soichiro? Veja como a “persitência”, diante de todo tipo de adversidade, faz toda a diferença. Veja o vídeo e conheça a vida do Sr. Soichiro!