Foi recentemente atualizada a seção “Perguntas Frequentes do eSocial”, que agora traz, entre outras novidades, informações sobre os empréstimos consignados do Programa Crédito do Trabalhador.
Decisão do Supremo destaca responsabilidade do poder público quanto às condições de trabalho em suas dependências e amplia atenção sobre contratos de terceirização
Conheça as melhores práticas para identificar, avaliar e gerenciar os fatores de riscos Psicossociais/cognitivos e outros fatores de riscos ergonômicos no ambiente de trabalho!
O intuíto desta enquete é conhecer as práticas das empresas sediadas no Brasil sobre o fornecimento de vales refeição, vales alimentação, cestas básicas, planos de saúde e aplicativo (APP) de academia e bem-estar.
Entre as mudanças sugeridas está a ampliação da definição do que é local de trabalho e a garantia ao trabalhador (a) do direito à desconexão. 15/10/2024 – O Grupo de Pesquisa e Extensão “Meio Ambiente do Trabalho” (GPMAT-USP), vinculado à Universidade de São Paulo, concluiu a pesquisa interdisciplinar para propor sugestões de alteração no sistema…
Em todas as pesquisas que realizamos em nossas consultorias de Antropologia Corporativa, a conciliação entre trabalho e família aparece como um tema cada vez mais presente e relevante. A pressão por desempenho profissional e a busca por uma vida pessoal e familiar equilibrada frequentemente entram em conflito
Ao anunciar no informativo virtual RHevista RH sua empresa estará visível para milhares de profissionais e empresas que contratam produtos e ou serviços para a área de recursos humanos. Para incentivar e possibilitar a inserção de anúncios no informativo RHevista…
O Diretor de Benefícios da ProPay, Ricardo Salvador Lopes, será um dos principais palestrantes no 38º Congresso de Gestão de Pessoas RH-RIO 2012, que, nesta edição, traz o tema: “Da Ruptura à Inovação: a jornada da prosperidade”. Lopes realizará uma…
Baixe e divulgue a cartilha "Recomendação e Boas Práticas para o Uso Seguro da Internet para Toda a Família", elaborada pela Comissão de Direito Eletrônico e Crimes de Alta Tecnologia da OAB.
Passados 100 anos, percebemos que as causas dessa “derrocada” continuam existentes na maioria das empresas. Neste sentido, publicamos, na RHevista RH deste mês (04/2012) um artigo de Floriano Serra, originalmente escrito em 2005, e, ainda, um vídeo elaborado com base…
Fazia um longo período que não corria de kart. Coloquei o macacão, capacete, luva e depois da volta de reconhecimento da pista, acelerei... Por mais confiante que eu estivesse em buscar um bom resultado, não observei que meus adversários estavam…
Um dos maiores perigos que enfrentamos na vida é o de nos acostumarmos com a paisagem. Vejo empresas com paredes sujas, cantos quebrados, salas de espera mal arrumadas, banheiros sujos e mal cuidados e até plantas secas em vasos secos.…
Controlar e dominar os impulsos negativos emocionais, como ansiedade, frustração, raiva, tristeza, faz com que as pessoas tenham foco para incorporar o autoconhecimento, a autoconsciência, empatia e isso traz benefícios até mensuráveis para a qualidade de vida e a produtividade.
Você se julga um especialista em análise de personalidade? Consegue identificar ou definir a personalidade de alguém com apenas algumas horas de convivência? Já tentou entender a própria personalidade? Sabe o que a maioria das pessoas pensa a respeito da…
Lembra da tal história de levar vantagem em tudo? Pois é, a gente já sabe que não funciona. Quer tentar? Continue, mas uma hora “azeda a maionese”. O mercado brasileiro, aquele que tinha gente “baratinha”, sobrando, não existe mais.
Um dos mais revolucionários gurus da administração, Tom Peters, diz que vivemos tempos loucos e que líderes cometem erros e não esquentam a cabeça com isso. Ninguém faz tudo certo na primeira vez. A maioria nem a segunda, terceira ou…
Em muitas culturas empresariais, cultiva-se a prática incondicional da conciliação, dos panos quentes ou do deixa pra lá, fazendo-se vistas grossas às relações e situações de choque – aberto ou camuflado -, sob a justificativa de se evitar o conflito.
Muitas vezes nos deparamos com situações em que não sabemos tomar a decisão em dizer “Sim” ou “Não”. Esse dilema acontece em nossa vida pessoal e profissional constantemente provocando angústia, preocupação e estresse emocional.
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