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domingo, 15 junho 2025

Tags: eSocial

ALTERAÇÕES ESOCIAL QUANTO AO RECOLHIMENTO DO PIS FOLHA DE PAGAMENTO

ALTERAÇÕES ESOCIAL QUANTO AO RECOLHIMENTO DO PIS FOLHA DE PAGAMENTO

Posted on 06/01/2025 by Revista RH | Nenhum comentário
Verificque com seu sistema de folha de pagamento como proceder para realizar os ajustes necessários.
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Adeus DIRF: O Que o RH Precisa Saber Sobre a Transição para 2025

Adeus DIRF: O Que o RH Precisa Saber Sobre a Transição para 2025

Posted on 09/12/2024 by Revista RH | Nenhum comentário
A Declaração do Imposto sobre a Renda Retido na Fonte (DIRF) é uma obrigação fiscal que muitas empresas enfrentam anualmente.
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Curso Processos Trabalhistas no eSocial na Modalidade EAD

Curso Processos Trabalhistas no eSocial na Modalidade EAD

Posted on 23/05/2024 by Revista RH | Nenhum comentário
Torne-se especialista em processos trabalhistas no eSocial participando deste curso, que é o mais completo sobre o assunto!
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New Educacional disponibiliza novas oportunidades de capacitação para profissionais de Gestão de Pessoas e DP.

New Educacional disponibiliza novas oportunidades de capacitação para profissionais de Gestão de Pessoas e DP.

Posted on 05/02/2024 by Revista RH | 1 Comentário
No cenário educacional atual, destaca-se uma instituição que se configura como referência, moldando profissionais competentes e forjando líderes preparados para os desafios do amanhã: a New Educacional.
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Curso Processos Trabalhistas no eSocial

Curso Processos Trabalhistas no eSocial

Posted on 02/01/2024 by Revista RH | Nenhum comentário
São Paulo/SP – 18/01/2024 – das 9h às 17h - Auditório SINCOVAGA - R. 24 de Maio, 35 - 16º andar - República
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Nova lista de doenças ocupacionais traz impactos no FAP das empresas e aumenta o risco de Ações Regressivas Previdenciárias

Nova lista de doenças ocupacionais traz impactos no FAP das empresas e aumenta o risco de Ações Regressivas Previdenciárias

Posted on 27/12/2023 by Revista RH | Nenhum comentário
Com a publicação da nova lista de doenças relacionadas ao trabalho, que não era atualizada desde 2017, surge a possibilidade de um grande impacto financeiro para as empresas, tanto em razão do possível aumento do índice do Fator Acidentário de…
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Inscrições abertas para o encontro anual de usuários SOC: vem aí o EUSOC 2023!

Inscrições abertas para o encontro anual de usuários SOC: vem aí o EUSOC 2023!

Posted on 25/10/2023 by Revista RH | Nenhum comentário
O SOC, Software Integrado de Gestão Ocupacional, vêm quebrando recordes e surpreendendo ao longo dos anos. Hoje, já são 15 milhões de vidas gerenciadas pelo sistema, cerca de 36% da CLT. Além disso, são mais de 3 mil clientes e…
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Reclamatória Trabalhista no eSocial: de quem é a responsabilidade?

Reclamatória Trabalhista no eSocial: de quem é a responsabilidade?

Posted on 19/10/2023 by Revista RH | Nenhum comentário
A decisão da Receita Federal em obrigar as empresas a escriturar no eSocial e confessar em DCTFWeb as reclamatórias trabalhistas com decisões condenatórias ou apenas homologadas pela Justiça do Trabalho estão valendo desde o dia 1º de outubro de 2023.
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Palestra: Impactos da Lei n. 14.457/2022 nas Atividades Terceirizadas

Palestra: Impactos da Lei n. 14.457/2022 nas Atividades Terceirizadas

Posted on 11/08/2023 by Revista RH | Nenhum comentário
Tipos de violências e assédios no âmbito do trabalho, ações do Ministério do trabalho e Ministério Público do Trabalho, a relação da respectiva lei com o eSocial, entre outros assuntos serão abordados.
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Nova realidade do eSocial e SST (Saúde e Segurança do Trabalho) na Administração Pública

Nova realidade do eSocial e SST (Saúde e Segurança do Trabalho) na Administração Pública

Posted on 19/07/2023 by Revista RH | Nenhum comentário
Evento online e sem custo de inscrição Participação: Orion Sávio Santos de Olveira, Luiz Antônio Medeiros de Araujo, e Tiago Andrino
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APP auxilia Empresas no combate aos Assédios (Sexual e Moral) e outras formas de Violências no Âmbito do Trabalho

APP auxilia Empresas no combate aos Assédios (Sexual e Moral) e outras formas de Violências no Âmbito do Trabalho

Posted on 03/07/2023 by Revista RH | Nenhum comentário
Lançado recentemente, APP e Plataforma integrados permitem que empresas realizem de forma muito simples a gestão completa das obrigações estabelecidas na Lei 12.457 de 2022 (Lei emprega + Mulheres).
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CUIDADO COM O REP-P: O que as empresas devem observar para não descaracterizar o controle de jornada?

CUIDADO COM O REP-P: O que as empresas devem observar para não descaracterizar o controle de jornada?

Posted on 26/06/2023 by Revista RH | Nenhum comentário
A Portaria/MTP 671, de 2021, que entre outros, normatiza a utilização do Registro Eletrônico de Ponto através de Programa (Software) - REP-P, trouxe um grande avanço e facilitou muito o controle de ponto dos trabalhadores pelas empresas.
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  • Mulheres recebem 19,4% a menos que os homens, aponta 1º Relatório de Transparência Salarial

    Levantamento confirma desigualdade entre mulheres e homens em estabelecimentos do setor privado com 100 ou mais empregados; apenas 32,6% das empresas têm políticas de incentivo à contratação de mulheres

  • ISA CTEEP anuncia nova diretora de Auditoria, Riscos e Compliance

    ISA CTEEP, líder no setor de transmissão de energia do País, anuncia a chegada de Bruna Victorelli para assumir a diretoria de Auditoria, Riscos e Compliance da empresa, em substituição a Hugo Nicolas Genoni, que assumiu a vice-presidência de Riscos e Compliance da colombiana ISA, controladora da companhia.

  • Três tendências que podem fortalecer a cultura das empresas em 2024

    Inclusão, combate ao assédio e flexibilidade são direções apontadas pela Think Eva, consultoria especialista em equidade, inclusão e gênero

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    Especialista em treinamento humanizado destaca três pontos para empresas superarem as dificuldades e tirarem projetos de sustentabilidade do papel

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