{"id":17866,"date":"2017-11-01T00:00:32","date_gmt":"2017-11-01T02:00:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/?p=17866"},"modified":"2017-10-31T22:39:00","modified_gmt":"2017-11-01T00:39:00","slug":"desemprego-etc-oportunidade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/desemprego-etc-oportunidade\/","title":{"rendered":"DESEMPREGO &#038; ETC OPORTUNIDADE"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_15503\" aria-describedby=\"caption-attachment-15503\" style=\"width: 200px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-15503\" src=\"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/juliocorreianeto.png\" alt=\"\" width=\"200\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/juliocorreianeto.png 200w, https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/juliocorreianeto-150x150.png 150w, https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/juliocorreianeto-100x100.png 100w, https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2016\/12\/juliocorreianeto-42x42.png 42w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-15503\" class=\"wp-caption-text\">J\u00falio Correia Neto<\/figcaption><\/figure>\n<p style=\"text-align: justify;\">Dar a cara a tapa\u2019 aos mais diferentes desafios, nos mais diferentes e diversificados segmentos, em empresas nacionais e multinacionais, familiares ou n\u00e3o, de diferentes portes e situa\u00e7\u00f5es financeiras, caracterizou-se, no meu caso em espec\u00edfico, uma vari\u00e1vel importante no que denominamos \u2018jogo de cintura\u2019, no trato de situa\u00e7\u00f5es, seja da mais simpl\u00f3ria a mais complexa.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">O que quero dizer com isso? Eu me permiti fazer isso. Dei-me a oportunidade de enfrentar riscos dos mais diversos. Sai e saio da minha zona de conforto o tempo todo. Atuo em diferentes linhas de frente, tratando de assuntos dos mais diversos. Permito-me estar evoluindo fora da minha forma\u00e7\u00e3o em Contabilidade e Finan\u00e7as, colocando-me conectado com o mundo externo o tempo todo, sem gerar ansiedade ou qualquer tipo de stress. Naturalmente. Vou dar como exemplo algum executivo da minha \u00e1rea que estivesse ganhando empregado \u00a0\u00a0R$ 25 mil CLT, desempregado h\u00e1 6 meses e que n\u00e3o estivesse conseguindo se recolocar. De repente, apareceu uma nova oportunidade oferecendo R$ 15 mil PJ, para assumir uma opera\u00e7\u00e3o complexa de mudan\u00e7as em alguma empresa que lhe permitisse ganhos maiores l\u00e1 na frente.\u00a0 Eu n\u00e3o hesitaria em aceitar, considerando as vari\u00e1veis de risco normais a posi\u00e7\u00e3o. Por qu\u00ea? No m\u00ednimo, novos contatos, novos desafios, quem sabe um novo segmento. Por que muitos n\u00e3o aceitam? Tenho escutado absurdos do tipo: \u2018vou contaminar meu CV\u2019 \u2013 esse tipo de receio \u00e9 resultado de um mercado de trabalho med\u00edocre que estipula modelos falidos de comportamento negando o desenvolvimento e a ess\u00eancia de cada um. Criaram-se rob\u00f4s, cheios de medo, cheios de regras e conceitos como modelos de perfei\u00e7\u00e3o e esquecem que as grandes oportunidades est\u00e3o exatamente fora dessa \u2018caixinha m\u00e1gica e supostamente segura\u2019<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">O texto visa provocar uma reflex\u00e3o sobre o alto \u00edndice de desemprego atual e como muitos profissionais perdem oportunidades pelo medo do comodismo e da avers\u00e3o ao novo, ao risco.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em><strong>Sobre o Autor:<\/strong><\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em><strong>J\u00falio Correia Neto<\/strong><\/em> \u2013 Contador e Business Coach com especializa\u00e7\u00f5es nas \u00e1reas de neg\u00f3cios, lideran\u00e7a, empreendedorismo e humanas. Experi\u00eancia em posi\u00e7\u00f5es de lideran\u00e7a em empresas nacionais e multinacionais, tendo conduzido processos cr\u00edticos de gest\u00e3o compartilhada de mudan\u00e7a organizacional, utilizando metodologia que integra aspectos t\u00e9cnicos e humanos para atingir os resultados de forma r\u00e1pida e consistente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">eMail: <span style=\"color: #3366ff;\">juliocorreianeto@hotmail.com\u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dar a cara a tapa\u2019 aos mais diferentes desafios, nos mais diferentes e diversificados segmentos, em empresas nacionais e multinacionais, familiares ou n\u00e3o, de diferentes portes e situa\u00e7\u00f5es financeiras, caracterizou-se, no meu caso em espec\u00edfico, uma vari\u00e1vel importante no que denominamos \u2018jogo de cintura\u2019, no trato de situa\u00e7\u00f5es, seja da mais simpl\u00f3ria a mais complexa.<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":15503,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2818],"tags":[490],"table_tags":[],"class_list":["post-17866","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-julio-correia-neto","tag-desemprego","entry"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17866","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17866"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17866\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15503"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17866"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17866"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17866"},{"taxonomy":"table_tags","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/table_tags?post=17866"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}