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A companhia busca<\/i>\u00a0rec\u00e9m-formados que queiram se desenvolver de forma acelerada<\/i><\/p>\nA companhia busca<\/i>\u00a0rec\u00e9m-formados que queiram se desenvolver de forma acelerada<\/i><\/p>\n
A Lojas Americanas, uma das maiores empregadoras do Brasil com mais de 25.000 funcion\u00e1rios, est\u00e1 com inscri\u00e7\u00f5es abertas para o Programa Trainee de Loja. O programa \u00e9 destinado a jovens de todo o pa\u00eds, graduados em qualquer curso nos \u00faltimos 4 anos e que queiram assumir alto n\u00edvel de responsabilidade em curto espa\u00e7o de tempo. As vagas s\u00e3o para atua\u00e7\u00e3o nas cidades de S\u00e3o Paulo, Santos (SP), Rio de Janeiro, Niter\u00f3i (RJ), Curitiba (PR), Bel\u00e9m (PA), Belo Horizonte (MG), Bras\u00edlia (DF), Recife (PE), Salvador (BA) e Fortaleza (CE). Com dura\u00e7\u00e3o de at\u00e9 12 meses, o programa tem o objetivo de tornar o trainee um gerente de um grupo de lojas.<\/p>\n
Com presen\u00e7a em todos os estados brasileiros, a Lojas Americanas opera em diversos formatos de lojas, como tradicional,\u00a0express<\/i>, de conveni\u00eancia \u2013 a Local \u2013 e, mais recentemente, digital. As mais de 1.600\u00a0unidades f\u00edsicas re\u00fanem um vasto sortimento, distribu\u00eddo em 40 categorias, como bomboni\u00e8re, perfumaria, eletr\u00f4nicos, eletrodom\u00e9sticos, brinquedos e vestu\u00e1rio, al\u00e9m da oferta de servi\u00e7os, como a venda assistida de produtos do site e a retirada de pedidos online na loja. \u201cCom tantas possibilidades e a gera\u00e7\u00e3o constante de oportunidades de desenvolvimento, a companhia est\u00e1 sempre buscando as melhores pessoas, em todo o Brasil, para crescer junto com a gente\u201d, comenta Milena de Andrade.\u00a0“Come\u00e7ar a carreira como trainee, atuando em loja, proporciona ao profissional uma experi\u00eancia completa no varejo, com desafios di\u00e1rios e liberdade para empreender e inovar\u201d, acrescenta Milena.<\/p>\n
Certificada pela consultoria GPTW (Great Place to Work), a Lojas Americanas oferece sal\u00e1rio compat\u00edvel com o mercado e diversos benef\u00edcios, como assist\u00eancia m\u00e9dica e odontol\u00f3gica, seguro de vida, descontos em institui\u00e7\u00f5es de ensino e em todas as unidades da Lojas Americanas em todo o Brasil e nos sites Americanas.com, Submarino e Shoptime. Para fomentar o desenvolvimento profissional, a companhia tamb\u00e9m oferece treinamentos para capacita\u00e7\u00e3o, como a forma\u00e7\u00e3o Lean Seis Sigma.<\/p>\n
Durante o processo seletivo, os candidatos passar\u00e3o por etapas online como cadastro, teste de perfil e v\u00eddeo entrevista, al\u00e9m de entrevista com o time de gente e painel com gestores e executivos da companhia. Aprovados, os novos trainees mergulhar\u00e3o em um processo de\u00a0job rotation<\/i>\u00a0dentro da companhia.<\/p>\n