{"id":6873,"date":"2012-04-01T12:38:14","date_gmt":"2012-04-01T15:38:14","guid":{"rendered":"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/?p=6873"},"modified":"2012-04-18T14:33:32","modified_gmt":"2012-04-18T17:33:32","slug":"titanic-100-anos-depois-os-erros-persistem","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/titanic-100-anos-depois-os-erros-persistem\/","title":{"rendered":"TITANIC: 100 Anos Depois, os Erros Persistem"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_6877\" aria-describedby=\"caption-attachment-6877\" style=\"width: 249px\" class=\"wp-caption alignright\"><a href=\"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2012\/04\/titanic2.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-6877 \" title=\"Titanic\" src=\"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2012\/04\/titanic2.jpg\" alt=\"Titanic\" width=\"249\" height=\"190\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-6877\" class=\"wp-caption-text\">Fonte da Imagem: Wikip\u00e9dia<\/figcaption><\/figure>\n<p><em><strong>Em abril\/2012 faz 100 anos que o Titanic naufragou!<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Considerado, na \u00e9poca, como um navio &#8220;inafund\u00e1vel&#8221;, \u00e0s 02hs18 do dia 15 de abril de 1912, ap\u00f3s colidir com um iceberg \u00e0s 23hs40 do dia anterior, o Titanic\u00a0se parte ao meio e, dois minutos depois, sua popa afunda completamente.<\/p>\n<p>Passados 100 anos, percebemos que as causas dessa \u201cderrocada\u201d continuam existentes em muitas\u00a0empresas.<\/p>\n<p>Neste sentido, publicamos, na RHevista RH deste m\u00eas (04\/2012), um artigo de Floriano Serra (originalmente escrito em 2005)\u00a0 e, ainda, um v\u00eddeo elaborado com base neste mesmo artigo.<\/p>\n<p>Assim, queremos convid\u00e1-lo \u00e0 assistir ao v\u00eddeo e ler o respectivo artigo conforme links abaixos:<\/p>\n<p><strong>Para assistir ao v\u00eddeo, <a href=\"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/?p=6828\" target=\"_blank\">clique aqui<\/a>;<\/strong><\/p>\n<p><strong>Para ler o artigo, <a href=\"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/?p=6819\" target=\"_blank\">clique aqui<\/a>.<\/strong><\/p>\n<p>Odair Fantoni<br \/>\nDiretor Geral<br \/>\nRHevista RH<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong><a title=\"WIKIP\u00c9DIA\" href=\"http:\/\/pt.wikipedia.org\/wiki\/RMS_Titanic\" target=\"_blank\">Saiba mais sobre o Titanic\u00a0em WIKIP\u00c9DIA, a enciclop\u00e9dia livre!<\/a><\/strong><\/p>\n<p><strong><\/strong>\u00a0<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-login.php?action=register\" target=\"_blank\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-6457\" title=\"Newsletter\" src=\"http:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/wp-content\/uploads\/2012\/02\/2011.gif\" alt=\"Newsletter\" width=\"468\" height=\"60\" 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