{"id":73032,"date":"2022-04-07T15:37:32","date_gmt":"2022-04-07T18:37:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/?p=73032"},"modified":"2022-04-07T15:39:31","modified_gmt":"2022-04-07T18:39:31","slug":"hr-first-class-volta-ao-formato-presencial-com-o-tema-esg","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/hr-first-class-volta-ao-formato-presencial-com-o-tema-esg\/","title":{"rendered":"HR First Class volta ao formato presencial com o tema ESG"},"content":{"rendered":"

O evento, que \u00e9 voltado para a \u00e1rea de RH, acontecer\u00e1 pela primeira vez\u00a0em S\u00e3o Paulo<\/i><\/u><\/u><\/p>\n

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Ap\u00f3s dois anos sendo realizado de forma online, a 13\u00aa edi\u00e7\u00e3o do\u00a0HR First Class<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0www.hrfirstclass.com.br<\/a>\u00a0– acontecer\u00e1 presencialmente, no pr\u00f3ximo dia 12 de abril, no Buffet Casa Bisutti, em S\u00e3o Paulo. Este \u00e9 um dos maiores eventos com Heads de RH do Brasil e re\u00fane lideran\u00e7as da \u00e1rea para discutir solu\u00e7\u00f5es, boas pr\u00e1ticas e tend\u00eancias que s\u00e3o essenciais ao aprimoramento do mercado.<\/u><\/u><\/p>\n

Desta vez o tema escolhido foi o ESG, um assunto que tem ganhado cada vez mais protagonismo no mundo corporativo, chamando a aten\u00e7\u00e3o das organiza\u00e7\u00f5es, em especial dos Heads de RH e C-levels.<\/u><\/u><\/p>\n

Para falar sobre\u00a0Qual \u00e9 a import\u00e2ncia do RH na implanta\u00e7\u00e3o das pr\u00e1ticas de ESG<\/u><\/strong>, tema desta edi\u00e7\u00e3o do evento, o HR trar\u00e1 o especialista em lideran\u00e7a sustent\u00e1vel, Ricardo Assump\u00e7\u00e3o, CEO da Grape ESG, consultoria focada no desenvolvimento de estrat\u00e9gia de neg\u00f3cios, modelos de desenvolvimento sustent\u00e1vel e cria\u00e7\u00e3o de valor a partir do tema.<\/u><\/u><\/p>\n

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Ainda na programa\u00e7\u00e3o do evento, est\u00e1 a apresenta\u00e7\u00e3o de tr\u00eas cases relacionados ao ESG de grandes empresas, sendo elas Waelzholz Brasmetal, Krones do Brasil e Wickbold. Al\u00e9m disso, com a volta ao presencial, haver\u00e1 uma grande oportunidade de conhecer e trocar experi\u00eancias com outros profissionais da \u00e1rea.<\/u><\/u><\/p>\n

Realizado pela\u00a0Scaldelai Projetos de Crescimento,\u00a0<\/strong>o evento conta com o patroc\u00ednio da\u00a0Amil\u00a0<\/strong>e da\u00a0Safe Care<\/strong>, empresa especializada em gest\u00e3o integrada e auditoria do benef\u00edcio sa\u00fade.<\/u><\/u><\/p>\n

Sobre HR First Class<\/strong><\/u><\/u><\/p>\n

\u00c9 uma Plataforma de Relacionamento Qualificada e Decisiva de L\u00edderes da \u00e1rea de Recursos Humanos. O evento HR First Class promove rela\u00e7\u00f5es e conex\u00f5es por meio de eventos que colocam em pauta assuntos relevantes para a \u00e1rea de Recursos Humanos, sempre com tem\u00e1ticas atuais e a participa\u00e7\u00e3o de empresas e palestrantes de destaque.<\/u><\/u><\/p>\n

Sobre a Safe Care<\/strong><\/u><\/u><\/p>\n

Fundada em 2007, a Safe Care \u00e9 uma empresa especializada em gest\u00e3o integrada e auditoria do benef\u00edcio sa\u00fade. Com sede na cidade de S\u00e3o Paulo, a empresa faz a gest\u00e3o de mais de 138 mil vidas que gera uma receita de R$ 195 milh\u00f5es em gest\u00e3o de benef\u00edcio sa\u00fade das empresas.<\/u><\/u><\/p>\n

A Safe Care possui uma equipe formada por mais de 50 especialistas para a gest\u00e3o de sa\u00fade e investiu mais de R$ 2 milh\u00f5es no desenvolvimento do Facility Safe, um software de gest\u00e3o integrada de sa\u00fade que permite detectar falhas, cumprir metas para alcan\u00e7ar a redu\u00e7\u00e3o de custos, garantir o bem-estar dos benefici\u00e1rios, al\u00e9m de proporcionar ao RH a otimiza\u00e7\u00e3o de todos os seus processos.\u00a0www.safecarebeneficios.com.br<\/a><\/u><\/u><\/p>\n

Sobre a Amil:\u00a0<\/strong><\/u><\/u><\/p>\n

Ajudar as pessoas a viver de forma mais saud\u00e1vel. Essa \u00e9 a miss\u00e3o da Amil. A empresa oferece uma ampla variedade de planos de assist\u00eancia m\u00e9dico-hospitalar e odontol\u00f3gica que proporcionam aos seus cerca de 5,4 milh\u00f5es de benefici\u00e1rios acesso a servi\u00e7os de alta qualidade. A Amil tamb\u00e9m possui uma extensa rede credenciada no pa\u00eds, que abrange mais de 27,6 mil servi\u00e7os de sa\u00fade, entre hospitais, consult\u00f3rios, cl\u00ednicas m\u00e9dicas, laborat\u00f3rios e centros de diagn\u00f3stico por imagem. Em 2012, a Amil passou a fazer parte do UnitedHealth Group, a mais diversificada empresa do setor de sa\u00fade do mundo. Hoje, ao lado do grupo m\u00e9dico-hospitalar Americas Servi\u00e7os M\u00e9dicos e da Optum, a Amil integra o UnitedHealth Group Brasil. Para mais informa\u00e7\u00f5es, acesse\u00a0www.amil.com.br<\/a>.<\/u><\/u><\/p>\n

Sobre a SCALDELAI Projetos de Crescimento<\/strong><\/u><\/u><\/p>\n

Fundada em 2016 pelo empres\u00e1rio Marcos Scaldelai, a SCALDELAI Projetos de Crescimento \u00e9 uma empresa que oferece consultoria de marketing e vendas para pequenas e m\u00e9dias empresas. Entre as principais solu\u00e7\u00f5es e servi\u00e7os oferecidos est\u00e3o: consultoria atrav\u00e9s de planos de estrat\u00e9gia e pesquisa de mercado, mentoria para avaliar novos projetos e ideias e treinamento sobre planos de inova\u00e7\u00f5es para empresas que querem expandir em curto prazo. A SCALDELAI Projetos de Crescimento, tamb\u00e9m realiza palestras por todo o Brasil com temas motivacionais sobre carreiras e empreendedorismo. Site:\u00a0www.marcosscaldelai.com.br<\/a><\/p>\n

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