{"id":73646,"date":"2022-05-30T13:40:44","date_gmt":"2022-05-30T16:40:44","guid":{"rendered":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/?p=73646"},"modified":"2022-05-30T13:43:18","modified_gmt":"2022-05-30T16:43:18","slug":"santos-brasil-implanta-programa-de-mindfulness","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rhevistarh.com.br\/portal\/santos-brasil-implanta-programa-de-mindfulness\/","title":{"rendered":"Santos Brasil implanta programa de mindfulness"},"content":{"rendered":"

<\/i>T\u00e9cnica de medita\u00e7\u00e3o busca a promo\u00e7\u00e3o do bem-estar, aumento de seguran\u00e7a, redu\u00e7\u00e3o do estresse e ganhos de produtividade<\/i><\/p>\n

S\u00e3o Paulo, 30 de maio de 2022<\/strong> – A Santos Brasil aderiu ao programa de medita\u00e7\u00e3o mindfulness, t\u00e9cnica que se baseia no conceito da aten\u00e7\u00e3o plena e que busca a redu\u00e7\u00e3o do estresse e da ansiedade, gerando tamb\u00e9m ganhos de produtividade e seguran\u00e7a.<\/p>\n

Na Companhia refer\u00eancia em opera\u00e7\u00f5es portu\u00e1rias e log\u00edsticas, o programa foi implementado em car\u00e1ter experimental no Centro de Distribui\u00e7\u00e3o de S\u00e3o Bernardo do Campo, entre agosto e outubro do ano passado, com a participa\u00e7\u00e3o volunt\u00e1ria de 200 colaboradores. O sucesso foi t\u00e3o grande que est\u00e1 sendo adotado, a partir desta segunda-feira (30), nos CLIAs Santos e Guaruj\u00e1, beneficiando cerca de 270 funcion\u00e1rios.<\/p>\n

Sob a lideran\u00e7a de um professor certificado em mindfulness, no programa s\u00e3o realizadas dez sess\u00f5es de 45 minutos, uma por semana, com grupos de cerca de dez pessoas. A cada duas sess\u00f5es, teoria e pr\u00e1tica se focam em um aspecto do m\u00e9todo, de forma a desenvolver nos participantes a habilidade mental necess\u00e1ria para driblar pensamentos ruins, lidar melhor com os pr\u00f3prios sentimentos e a alcan\u00e7ar maior racionalidade.<\/p>\n

De acordo com Roberto Croce, diretor de Log\u00edstica, al\u00e9m de promover o bem-estar e ganhos na qualidade de vida dos funcion\u00e1rios, o programa tamb\u00e9m trouxe aumento de produtividade e seguran\u00e7a para a unidade. “N\u00f3s j\u00e1 v\u00ednhamos registrando aumento de produtividade por colaborador no CD S\u00e3o Bernardo, mas de agosto para c\u00e1 o ritmo de crescimento acelerou significativamente, assim como houve aumento de aten\u00e7\u00e3o nas tarefas executadas, contribuindo para o ambiente cada vez mais seguro em nossas opera\u00e7\u00f5es”, diz.<\/p>\n

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Para Daniel Figuera, gerente de Opera\u00e7\u00f5es Log\u00edsticas da Santos Brasil, o\u00a0 ajudou todo time — operacional, administrativo e lideran\u00e7a — a ter um melhor autoconhecimento e maior capacidade de foco. “Foi parte fundamental para as mudan\u00e7as pelas quais est\u00e1vamos passando e para praticamente dobrarmos nossa produtividade”.<\/p>\n

Rodrigo Heitor, supervisor de opera\u00e7\u00f5es que participou do treinamento, afirma que o ambiente de trabalho j\u00e1 era bom no CD, mas ficou melhor, mais saud\u00e1vel, ap\u00f3s o treinamento. “O jeito das pessoas lidarem com as situa\u00e7\u00f5es estressantes mudou. Conseguimos agir de maneira menos impulsiva, com mais calma mesmo em situa\u00e7\u00f5es limite”, diz.<\/p>\n

Para Odair Monteiro Silva, conferente, participar do treinamento trouxe ganhos para o dia a dia de sua vida. “Hoje consigo focar mais na atividade que estou fazendo naquele momento, sem me dispersar, seja em casa, seja no trabalho. O meu rendimento aumentou e consigo fazer melhor aquilo que me proponho”, diz.<\/p>\n

Valoriza\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n

A valoriza\u00e7\u00e3o do indiv\u00edduo \u00e9 um dos compromissos da Santos Brasil, por isso a empresa tem desenvolvido diversos projetos focados no employee experience, na melhoria do ambiente de trabalho e na qualidade de vida.<\/p>\n

Os cuidados com a sa\u00fade mental e f\u00edsica dos funcion\u00e1rios foram refor\u00e7ados em fun\u00e7\u00e3o da pandemia da Covid-19. Por meio de uma parceria da empresa com a Unimed, por exemplo, todo o quadro de trabalhadores da Santos Brasil passou a contar com a possibilidade de realizar sess\u00f5es de terapia. A equipe tamb\u00e9m \u00e9 estimulada a praticar exerc\u00edcios f\u00edsicos utilizando o Gympass e seus aplicativos de programas alimentares entre outros.<\/p>\n

Foi tamb\u00e9m com foco na qualidade de vida e na produtividade que a Santos Brasil reformulou seus escrit\u00f3rios de Santos e de S\u00e3o Paulo e adotou ambientes mais espa\u00e7osos, com menos cadeiras por metro quadrado e com tecnologias que viabilizam o trabalho em um modelo h\u00edbrido (presencial e remoto).<\/p>\n

Pelo quarto ano consecutivo, a Santos Brasil \u00e9 reconhecida como um excelente lugar para se trabalhar, de acordo com o programa de certifica\u00e7\u00e3o Great Place To Work (GPTW), que analisa por meio de pesquisa a percep\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios em rela\u00e7\u00e3o a empresa em cinco dimens\u00f5es: Credibilidade, Respeito, Imparcialidade, Orgulho e Camaradagem.<\/p>\n

Sobre a Santos Brasil<\/strong><\/p>\n

A Santos Brasil \u00e9 refer\u00eancia em opera\u00e7\u00f5es portu\u00e1rias e log\u00edsticas. Foi criada h\u00e1 24 anos para operar o Tecon Santos (SP), maior e mais eficiente terminal de cont\u00eaineres da Am\u00e9rica do Sul. Neste per\u00edodo, j\u00e1 investiu mais de R\uff04 5 bilh\u00f5es, calculados a valor presente, em aquisi\u00e7\u00f5es, expans\u00f5es, novos equipamentos e tecnologia, contribuindo para o desenvolvimento do com\u00e9rcio exterior brasileiro.<\/p>\n

Atua nacionalmente por meio de dez terminais estrategicamente localizados – sendo tr\u00eas de cont\u00eaineres (Tecon Santos em SP, Tecon Imbituba em SC e Tecon Vila do Conde no PA), um de ve\u00edculos em Santos, tr\u00eas de carga geral (um em Imbituba e dois arrendamentos tempor\u00e1rios em Santos, na margem direita do porto), e tr\u00eas de gran\u00e9is l\u00edquidos rec\u00e9m-arrematados em Itaqui (MA). Atrav\u00e9s da Santos Brasil Log\u00edstica, que opera de maneira integrada aos terminais, oferece solu\u00e7\u00f5es completas do porto ao e-commerce aos seus mais de 9.400 clientes.<\/p>\n

A Santos Brasil \u00e9 listada no Novo Mercado da B3, o mais elevado padr\u00e3o de governan\u00e7a corporativa; signat\u00e1ria do Pacto Global, da ONU, que mobiliza empresas para o avan\u00e7o relacionado \u00e0 sustentabilidade; e faz parte do \u00edndice S&P\/B3 ESG. \u00c9 certificada pelo GPTW, como uma das melhores empresas para se trabalhar, pelo quarto ano consecutivo.<\/p>\n

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