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quarta-feira, 17 junho 2026

O que Te torna Único

O que Te torna Único

Posted on 09/06/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Assim como a sabedoria é feita de conhecimento mais experiência de vida, é a composição do bom senso com as emoções que vão fazer de uma pessoa alguém com atributos que o tornam único, singular a ponto de se diferenciar…

TRANSFORMAÇÕES RADICAIS

TRANSFORMAÇÕES RADICAIS

Posted on 09/06/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Por que o ser humano se permite tanto sofrer e sente imenso prazer em fazer terceiros sofrerem? Por que se permite manipular fortemente por suas emoções se deixando controlar facilmente?

E a tal diversidade

E a tal diversidade

Posted on 09/06/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Sempre que somos reprovados em um processo seletivo um mal-estar se instala. Será que fomos vítimas de algum tipo de preconceito por parte do entrevistador? Afinal, dificilmente achamos que nosso perfil não corresponde ao solicitado. Ao contrário, via de regra…

Programas de trainee proporcionam rápida ascensão e diversidade de experiências a jovens profissionais

Programas de trainee proporcionam rápida ascensão e diversidade de experiências a jovens profissionais

Posted on 03/06/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Abarcar novas ideias, agregar diferentes perspectivas e preencher cargos estratégicos com profissionais capacitados. Há diversas razões pelas quais as empresas em crescimento acelerado procuram por trainees para a formação de líderes. Afinal, trata-se, em geral, da contratação de jovens proativos,…

Terceira geração de robôs e o despertar para novas funções

Terceira geração de robôs e o despertar para novas funções

Posted on 03/06/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

A vida humana se define, inclusive para efeito de estudo da Saúde e da Ciência, em quatro momentos: infância, adolescência, fase adulta e velhice. Levando essa divisão para o campo da Inteligência Artificial, temos essas duas últimas etapas se sobrepondo…

Executivos da Lojas Americanas trocam experiências com jovens em evento inédito da Fundação Estudar

Executivos da Lojas Americanas trocam experiências com jovens em evento inédito da Fundação Estudar

Posted on 02/06/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Nesta segunda, dia 3, a Lojas Americanas participa do “Trainee por um Dia”, evento inédito da Fundação Estudar que colocará 115 jovens frente a frente com executivos de seis grandes empresas, para solucionar problemas e desafios reais do mundo corporativo.…

COM PROCESSO ÀS CEGAS, PEPSICO ABRE INSCRIÇÕES PARA VAGAS DE ESTÁGIO EM OITO CIDADES DO BRASIL

COM PROCESSO ÀS CEGAS, PEPSICO ABRE INSCRIÇÕES PARA VAGAS DE ESTÁGIO EM OITO CIDADES DO BRASIL

Posted on 05/05/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

São Paulo, 29 de abril de 2019 – Captar novos talentos está sempre entre os principais esforços da PepsiCo.

Processo Seletivo: A Entrevista

Processo Seletivo: A Entrevista

Posted on 05/05/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Participar de processos seletivos nunca foi fácil, porém, com a pressão da crise, as inseguranças na forma de agir para se sair bem têm aumentado significativamente. Falamos anteriormente sobre a fase de candidatura a uma vaga; hoje o assunto é…

Quer ser produtivo: durma bem.

Quer ser produtivo: durma bem.

Posted on 05/05/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Você já deve ter ouvido falar que precisa trabalhar duro, dar tudo de si, dedicar de 10 a 14 horas por dia para ser valorizado como um profissional que faz a diferença.

O QUE A BOCA CALA, O CORPO FALA

O QUE A BOCA CALA, O CORPO FALA

Posted on 05/05/2019 by Revista RH | 1 Comentário

Muitas pessoas possuem uma necessidade enorme de buscar aceitação, por parte de terceiros, em tudo o que fazem ou dizem. Quantos de vocês não conhecem aqueles que após fazerem alguma coisa ficam 'mergulhados no arrependimento...

“Liderar é uma conexão de confiança, aonde a equipe se entrega de forma espontânea a visão do líder”.

“Liderar é uma conexão de confiança, aonde a equipe se entrega de forma espontânea a visão do líder”.

Posted on 05/05/2019 by Revista RH | Nenhum comentário

Todas as empresas, independentemente do tamanho, se de grande, médio ou pequeno porte, consideram que o perfil do líder é fundamental na obtenção de grandes resultados.

INOVAÇÃO É QUE FAZ DIFERENÇA

INOVAÇÃO É QUE FAZ DIFERENÇA

Posted on 05/05/2019 by Revista RH | 1 Comentário

É na inovação que pode estar a diferença entre “viver ou morrer” na organização, isso porque nos dias de hoje as organizações que não conseguem se reinventar na busca de novos produtos e ou serviços ficam estagnadas, retrocedem, perdem mercado.